Everyone

Weekdone

Lollipop

Don't Lose Sight of Your Team's Goals
Weekly Planning + Quarterly Objectives

Set structured goals to align activities throughout your organization. Track weekly progress, provide feedback and move everyone in a unified direction. What is the progress of your long term goals? What did your team get done this week? Weekdone answers that. Used from Fortune 500 teams to small startups for greater team insight. 

HOW IT WORKS:
1. Set quarterly goals for company, team or person. 
2. Each employee enters weekly progress, plans and problems.
3. Weekdone compiles the report and dashboard. You get it via e-mail, on the mobile, tablet and web.
4. Quickly review each employee's week and give valuable feedback 

BENEFITS:
- Increase productivity and manage everyone’s time and focus better
- Make better fact-based decisions about your team
- Be data driven, not just gut-feeling based
- Monitor each employee’s contribution
- Proactively apply corrective measures and take actions
- Quickly see when an indicator underperforms
- Identify operational inefficiencies
- Evaluate strategic performance against objectives
- Monitor your own performance
- No more endless searching from your overloaded inbox for people’s reports

OBJECTIVES AND KEY RESULTS
- OKR is the leading best practice team management and goal-setting methodology.
- It's a simple and straightforward management tool for setting and tracking company, team and personal objectives
- It consists of a list of objectives, each tied to 3-5 measurable key results
- Visualize and analyze progress history by pretty charts

WEEKLY PLANNING
- The simplest and most efficient reporting method is the PPP - Progress, Plans, and Problems
- First of all, the past (Progress): What has been achieved already?
- Secondly, the future (Plans): What are you planning to do this week?
- Finally, the present (Problems): What challenges have you encountered with your plans?

INFORMATIVE DASHBOARD
Weekdone dashboard graphs help you understand in seconds what’s the company health score. See who in your team needs more attention and who deserves a pat on the back. Drill down to overdue items, task completion ratio, happiness, problematic issues and task distribution for each person.

READY-MADE AND CUSTOM TEMPLATES
Get started with best practices PPP – progress, plans, problems – reporting template used at many top companies. Choose any other ready-made template, like Weekly Snippets, Results - Objectives - Challenges, Sales Report or Solo Productivity. Add an unlimited number of your own section headings or change the default ones. 

MANAGERIAL FEEDBACK
Employee reports are often like a black hole. People want to know their manager is reading their reports and get some weekly feedback. Weekdone allows you to quickly give weekly personal feedback via comments and additional questions to each person.

HAPPINESS RATINGS
Each person gets asked for their happiness and job satisfaction weekly. See the results by person, team and company. Take action whenever you see the happiness drop.

TEAM COMMUNICATION
It’s easy to like and comment on each-other’s items, give feedback or ask additional questions.

LIGHTWEIGHT TASK MANAGER
Not using any todo list app yet? You can use Weekdone as a simple task manager, listing your goals and objectives as plans and moving them to progress. Focus on what’s important and get things done. 

OTHER FEATURES:
- Automatically compiled team and company reports
- Quick and easy to fill in form
- Import items and generate reports from Atlassian JIRA and Asana
- Submit progress via e-mail
- #hashtags to group items together as topics or projects
- E-mail reminders to never forget any deadlines
- Privacy settings by teams and observer role

MOBILE, TABLET, E-MAIL AND WEB
- Access dashboards and reports on your iPhone
- Check and fill in reports on your iPad
- Get beautiful e-mail reports once per week

E-mail us at hello@weekdone.com with any questions.
อย่าแพ้เป้าหมายของทีม
การวางแผนรายสัปดาห์ + วัตถุประสงค์รายไตรมาส

กำหนดเป้าหมายที่มีโครงสร้างเพื่อจัดตำแหน่งกิจกรรมทั่วทั้งองค์กรของคุณ ติดตามความคืบหน้าทุกสัปดาห์ให้ข้อเสนอแนะและช่วยให้ทุกคนในทิศทางที่เป็นอันหนึ่งอันเดียวกัน ความคืบหน้าของเป้าหมายระยะยาวของคุณคืออะไร? ทีมของคุณทำอะไรได้บ้างในสัปดาห์นี้ Weekdone ตอบว่า ใช้จากทีม Fortune 500 ไปจนถึงการเริ่มต้นธุรกิจขนาดเล็กเพื่อทำความเข้าใจกับทีมมากขึ้น

มันทำงานอย่างไร:
1. กำหนดเป้าหมายรายไตรมาสสำหรับ บริษัท ทีมงานหรือบุคคล
2. พนักงานแต่ละคนเข้าสู่แผนงานและปัญหารายสัปดาห์
3. Weekdone รวบรวมรายงานและแดชบอร์ด คุณรับข้อมูลผ่านทางอีเมลบนมือถือแท็บเล็ตและเว็บ
4. ทบทวนสัปดาห์พนักงานแต่ละคนได้อย่างรวดเร็วและให้ข้อเสนอแนะอันมีค่า

ประโยชน์:
- เพิ่มประสิทธิภาพและจัดการเวลาของทุกคนและมุ่งเน้นให้ดียิ่งขึ้น
- ตัดสินใจเกี่ยวกับทีมของคุณได้ดียิ่งขึ้น
- เป็นข้อมูลที่ขับเคลื่อนด้วยไม่ใช่แค่ความรู้สึกที่ใช้ลำไส้
- ติดตามผลงานของพนักงานแต่ละคน
- ใช้มาตรการเชิงแก้ไขในเชิงรุกและดำเนินการ
- ดูได้อย่างรวดเร็วเมื่อตัวบ่งชี้ทำงานต่ำกว่า
- ระบุประสิทธิภาพที่ไม่มีประสิทธิภาพ
- ประเมินผลการดำเนินงานเชิงกลยุทธ์ตามวัตถุประสงค์
- ตรวจสอบประสิทธิภาพของคุณเอง
- ไม่มีการค้นหาที่ไม่มีที่สิ้นสุดจากกล่องจดหมายที่มีการโหลดมากเกินไปสำหรับรายงานของผู้คน

วัตถุประสงค์และผลการดำเนินงานที่สำคัญ
- OKR คือทีมบริหารและแนวทางการตั้งเป้าหมายที่ดีที่สุดในโลก
- เป็นเครื่องมือการจัดการที่ง่ายและตรงไปตรงมาสำหรับการตั้งค่าและการติดตาม บริษัท ทีมและวัตถุประสงค์ส่วนบุคคล
- ประกอบด้วยรายการวัตถุประสงค์ซึ่งแต่ละรายการจะเชื่อมโยงกับผลลัพธ์หลัก ๆ ที่วัดได้ 3-5 แบบ
- ภาพและวิเคราะห์ประวัติศาสตร์ความคืบหน้าโดยแผนภูมิสวย ๆ

การวางแผนรายสัปดาห์
- วิธีการรายงานที่ง่ายและมีประสิทธิภาพมากที่สุดคือ PPP - ความคืบหน้าแผนการและปัญหา
- ประการแรกอดีต (ความคืบหน้า): สิ่งที่ได้รับแล้ว?
- ประการที่สองอนาคต (แผน): คุณวางแผนจะทำอะไรในสัปดาห์นี้?
- ในที่สุดปัจจุบัน (ปัญหา): คุณมีปัญหาอะไรในแผนการของคุณบ้าง?

แดชบอร์ดของ INFORMATIVE
กราฟแดชบอร์ด Weekdone ช่วยให้คุณเข้าใจได้ในไม่กี่วินาทีคะแนนด้านสุขภาพของ บริษัท คืออะไร ดูว่าใครอยู่ในทีมของคุณต้องการความสนใจมากขึ้นและใครควรได้รับความสนใจจากด้านหลัง เจาะลึกลงไปถึงสินค้าค้างชำระอัตราส่วนความสมบูรณ์ของงานความสุขปัญหาที่เป็นปัญหาและการกระจายงานสำหรับแต่ละคน

แม่แบบสำเร็จรูปและกำหนดเอง
เริ่มต้นการปฏิบัติที่ดีที่สุด PPP - ความคืบหน้าแผนการปัญหา - แม่แบบรายงานที่ใช้ใน บริษัท ชั้นนำหลายแห่ง เลือกเทมเพลตสำเร็จรูปอื่น ๆ เช่นตัวอย่างรายสัปดาห์ผลลัพธ์ - วัตถุประสงค์ - ความท้าทายรายงานการขายหรือการผลิตเดี่ยว เพิ่มส่วนหัวของส่วนของคุณได้ไม่ จำกัด จำนวนหรือเปลี่ยนค่าเริ่มต้น

ข้อคิดเห็นจากฝ่ายจัดการ
รายงานพนักงานมักจะเป็นหลุมดำ ผู้คนต้องการทราบว่าผู้จัดการของพวกเขากำลังอ่านรายงานของพวกเขาและรับข้อเสนอแนะรายสัปดาห์ Weekdone ช่วยให้คุณสามารถแสดงความคิดเห็นส่วนตัวรายสัปดาห์ผ่านความคิดเห็นและคำถามเพิ่มเติมสำหรับแต่ละบุคคล

การให้คะแนนที่น่าพอใจ
แต่ละคนได้รับการขอความสุขและความพึงพอใจในงานประจำสัปดาห์ ดูผลลัพธ์ตามบุคคลทีมและ บริษัท ดำเนินการเมื่อใดก็ตามที่คุณเห็นความสุขที่ลดลง

การสื่อสารกับทีม
เป็นเรื่องง่ายที่จะชอบและแสดงความคิดเห็นในรายการของกันและกันให้ข้อเสนอแนะหรือถามคำถามเพิ่มเติม

ผู้จัดการฝ่ายงานด้านไลท์อีค
หากยังไม่ได้ใช้แอปรายการสิ่งที่ต้องทำ คุณสามารถใช้ Weekdone เป็นผู้จัดการงานง่ายๆโดยระบุเป้าหมายและเป้าหมายเป็นแผนงานและเลื่อนไปสู่ความคืบหน้า มุ่งเน้นที่สิ่งสำคัญและทำสิ่งต่างๆให้สำเร็จ

คุณสมบัติอื่น ๆ :
- จัดทำรายงานทีมและ บริษัท โดยอัตโนมัติ
- กรอกแบบฟอร์มได้ง่ายและรวดเร็ว
- นำเข้ารายการและสร้างรายงานจาก Atlassian JIRA และ Asana
- ส่งความคืบหน้าผ่านทาง e-mail
- #hashtags จัดกลุ่มรายการด้วยกันเป็นหัวข้อหรือโครงการ
- เตือนอีเมลเพื่อไม่ลืมกำหนดเวลาใด ๆ
- การตั้งค่าความเป็นส่วนตัวโดยทีมงานและบทบาทผู้สังเกตการณ์

MOBILE, TABLET, E-MAIL และ WEB
- เข้าถึงแดชบอร์ดและรายงานบน iPhone ของคุณ
- ตรวจสอบและกรอกข้อมูลในรายงานบน iPad ของคุณ
- รับรายงานอีเมลที่สวยงามสัปดาห์ละครั้ง

ส่งอีเมลถึงเราได้ที่ hello@weekdone.com หากมีคำถามใด ๆ


อย่าแพ้เป้าหมายของทีม การวางแผนรายสัปดาห์ + วัตถุประสงค์รายไตรมาส

Weekdone - OKR + Weekly Planning

เวอร์ชั่นล่าสุดของWeekdone - OKR + Weekly Planning

เวอร์ชั่นอื่น